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- 千葉県香取郡神崎町の正社員・介護職(ケアスタッフ)の求人情報
【千葉県香取郡神崎町】詳しくはお問い合わせください（正社員・介護職(ケアスタッフ)）
- 求人番号：
- 153346
- 扶養手当あり
- 未経験OK
- 無資格OK
- 資格取得支援
- マイカー通勤OK
- 交通費支給
- 産休・育休
- 介護休暇
- 研修制度
- 住宅支援
未経験OK！ 車通勤OK！ 育児・介護休暇制度あり！
可能性が広がる！介護未経験からのスタートでも教育制度を整えているのでモチベーションや向上心を持って働けます。自分の時間をつくりやすい！車通勤が可能なので時刻表を気にせず自分のリズムで通勤できます。育児や介護との両立をサポート！育児・介護休暇制度など職場環境の整備に力をいれているので家庭やプライベートとの両立も可能です。
基本情報
| 職種 | 介護職(ケアスタッフ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| サービス形態 | 特別養護老人ホーム |
| 月給 | 213,800円～223,800円 |
| 給与詳細 | ◇基本給163,800円～ ◇調整手当5,000円～15,000円 ◇交付金手当25,000円 ◇夜勤手当20,000円（5,000円×月4回） ◇資格手当20,000円～25,000円 ◇年末年始手当 |
| 勤務地 | 詳しくはお問い合わせください |
| 最寄駅 |
|
| 利用者・入居者数 | 入所定員70名、ショートステイ10名 |
| 仕事内容 | 介護業務全般 |
詳細情報
| 勤務時間 | ◇7：00～16：00／8：30～17：30／11：00～20：00 ◇13：00～22：00／22：00～7：00 |
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 残業時間 | 時間外あり |
| 年間休日 | 118日 |
| 休日詳細 | ◇休日：シフトによる休日 ◇特別休暇：有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
| 加入保険 | ◇社会保険完備 ◇退職金共済 |
| 研修制度 | ◇OJT・外部研修制度 ◇資格取得支援制度 |
| 福利厚生 | ◇昇給年1回／賞与年2回（実績：3.0ヶ月分） ◇扶養手当 ◇子育て支援制度 |
| 車通勤 | 可 |
| 交通費 | 支給（月額20,900円まで） |
| 通勤備考 | 車通勤可 |
| 住宅費 | 住居手当 |
| 活かせる資格 | 無資格 |
| 応募条件 | 不問 |
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