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【埼玉県川越市】詳しくはお問い合わせください(正社員・介護職(ケアスタッフ))

求人番号:
153508
  • 転勤なし
  • 扶養手当あり
  • 未経験OK
  • 無資格OK
  • マイカー通勤OK
  • 交通費支給
  • 残業少なめ
  • 産休・育休
  • 学歴不問

残業少なめ! 育児休業取得実績あり! 経験不問!

オンオフのメリハリがつく!
残業が月平均6時間程度と少ないのでプライベートな時間も確保でき仕事と生活とのバランスもばっちりとれます。

結婚・出産後も仕事を続けたい!
育児休業取得実績があり子育てがしやすく復帰もしやすい環境を整えています。

未経験OK!
介護の経験がない・スキルに不安があるという方も頼れる先輩職員がしっかりと成長をサポートしていきますのでご安心ください。
  • 求人情報イメージ1

基本情報

職種 介護職(ケアスタッフ)
雇用形態 正社員
サービス形態 老人保健施設
月給 308,000円~308,000円
給与詳細 ◇基本給100,000円
◇職務手当166,500円(賞与分含む)
◇処遇改善手当41,500円
◇日・祝日出勤手当3,000円
◇介護福祉士手当10,000円、
◇食事手当(施設内給食利用者のみ)
◇夜勤手当:7回目以降12,000円
勤務地 詳しくはお問い合わせください
最寄駅
  • 若葉駅(東武東上線)
利用者・入居者数 入所定員100名、通所リハ20名
仕事内容 ◇食事・入浴・排泄等の介助
◇レクリエーション等の企画・実行

詳細情報

勤務時間 ◇7:00~16:00/8:30~17:30/10:30~19:30
◇16:30~9:00
※交替制
※原則夜勤月6回必須
休憩時間 90分
残業時間 ◇時間外月平均6時間 
※36協定における特別条項:なし
年間休日 108日
休日詳細 ◇休日:月8~9休(シフト制) 
◇特別休暇:年次有給休暇(6ヶ月経過後に10日付与) 育児休業
加入保険 各種保険完備(雇用、労災、健康、厚生)
福利厚生 ◇昇給あり(実績:1,000円~2,500円/月)
◇育児休業取得実績あり
◇扶養手当:高校生以上10,000円/人(扶養義務範囲内)/中学生以下20,000円/人
車通勤
交通費  支給(月額20,000円まで)
通勤備考 駐車場あり
定年  あり 一律 65歳
活かせる資格
介護福祉士 無資格
応募条件 介護福祉士あれば尚可
転勤 なし
備考 試用期間あり ヶ月
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例)1234567
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